【お客様の幸せ】
私たち平松建築は、「その家で家族と幸せに暮らしたい」と願っているお客様に、ライフプランと家づくりの資金計画を通じて、「お金の不安」を取り除くお手伝いをしています。
そして、複数回の地震に耐えて、100年長持ちし、快適で、光熱費の掛からない家を提供することで、家族の笑顔を創ることに誇りをもっています。
【スタッフの幸せ】
平松建築で一緒に働く社員が、「家族との暮らし」や「趣味、好きなこと」に時間とお金を使いつつ、老後の不安がない暮らしを実現できる給料と働き方を提供します。
また、お客様から笑顔で「ありがとう」と言ってもらえて、住んだ後も連絡を取り合える関係をつくり、「本当のやりがい」を実現します。
チームをまとめて、
平松建築を待っている全国のお客様に
家を提供するお手伝いをしてもらいます。
▼仕事内容
①エリア全体の営業戦略の「立案・実行」
・市場調査や競合分析に基づき、地域に合った営業戦略を立案
・営業目標を設定し、チームを指導・育成
③人材マネジメント
・採用活動
・定期的にスタッフと面談、健康状態に配慮
③業者さんと打ち合わせ
・進捗確認、工事の品質管理
▼「支店長候補」募集！800万円～1500万円（要相談）
・東京、大阪、福岡、静岡で新たな店舗を出店予定
それ以外の地域の方も積極的にご応募ください！
「成果」が出しやすくなるようなチームマネジメントを導入中！
労働条件・働きがい・チームワークを向上させるために
毎週1回、ミーティングを行っています。
新人でも自由に意見を出せるように
「フセン」を活用。
また、自分たちで
労働条件を良くしたり、
働きがいを感じるための取り組みを行うことで
自分で考え、自分で行動できるようになります。
建設業の人手不足が深刻の中
「業界未経験者」の採用・育成を積極的に進めています。
※幹部経験は必須条件
そのために以下の取り組みを推進中！
「未経験だけど手に職をつけたい！」
新しいチャレンジの不安に寄り添います！
【未経験でも安心の教育制度】
・2か月の研究プログラム
・ひとりひとりが自分らしく働ける穏やかな雰囲気
・常に更新される豊富なマニュアル
【営業のプロを目指しやすい環境】
・外部講習への「参加支援制度」
・受験費用負担制度（宅建など）
・書籍の購入支援制度
・ロープレを定期的に実施
【最新技術を学んで、短時間で成長♪】
・他社では学べないスキルがたくさん！
※詳細は面接時に聞いてください
・全国でもトップクラスのノウハウを集めた
マニュアル、チェックリスト、動画をご用意
業界では非常に珍しい、完全週休二日制・年間休日120日（有給10日含む）を確保！※業界平均104日
「フレックス制度」も導入しており、自分のスタイルに合わせて勤務が可能。男性育休も２週間以上実績あり。
有給取得推奨！
長期休暇は9連休！
平松建築では有給取得率100%を目標としています！
休暇時にまとまったお休みを取ってもらえるような取り組みも！
他では中々実現できないことも、
平松建築であればきっと叶えることができますよ！
【過去実績】 長期休暇9日程度（有給含む）
老後資産形成のため、アメリカで定番の「401K」
＝確定拠出型年金制度を導入しています。
多少のリスクをとれば、40年で1億円の資産形成も視野に！
日本では、まだ「100社に1社」しか導入されていない貴重な制度です。
Q:実際に働いてみて一番の変化は？
自由度の高い環境で効率よく仕事ができます！
様々なチャレンジを通じて大きく成長できました！
また、幅広い業務をこなすことで実務経験が広がりました！
Q:仕事をして良かったと感じるときは？
引渡時に、お客様からお褒めの言葉をいただいたときです！
感謝され、お客様の満足そうな顔を見たときには頑張ってよかった！！と感じます♪
Q:できるようになったと感じるときは？
「効率化」を考えるようになった時です！
家づくりは一人ではできません。設計スタッフ、工務スタッフと協力して進めていきます。そんな中で、どこを効率化したらさらに良いのかと考えられるようになった時には、一歩前進したと感じます♪
Q:実際に働いてみて、どうですか？
「人当たり」が良く質問、「相談」しやすい環境です！
また、週に一度お昼が会社負担で食べられたりと、福利厚生も充実しています。自由度が高く効率的に仕事ができます！
Q:お友達に紹介するとしたら、何と言ってこの職場を勧めますか？
従業員一人一人をしっかりと「評価」して、考えを「尊重」してくれる会社です！実績に見合う評価、給与をいただけるので、やる気につながります！
8：30出社。先月の施策が当たって、思った以上に成果が出た報告を受けました！朝から嬉しい報告を受けて気持ちが良いです！次月も平松建築の新しい営業戦略についてアイデアが出たので、部下と一緒に実行することが楽しみです！
今日は、水道業者さんとの打ち合わせで、○○工法をご提案！ご提案したところ、なんと、全体のコストを大幅に下げることができました！手間が減った業者も、営業スタッフも喜んでいただくことができ、やりがいを感じました！
2年目の営業スタッフと7年目の設計スタッフでお昼ご飯に行きました！
今日は近くにある、豚汁で有名な枡形に行きました。たくさん食べておなか一杯です。週に一回は「会社のお金」でご飯にいけるので、とても助かってます♪ 先日、御前崎へドライブに行った話をして盛り上がりました！
部下の進捗報告を聞き、施工管理についての指導をしました。新入社員の成長が実感できているのが楽しみであり、やりがいにもなります！
具体的なアドバイスを与えるだけでなく、部下の自主性を尊重し、自発的に成長できる機会をこれからもどんどん提供していこうと感じました。
帰りがけに、仕事で行き詰まっているスタッフから相談を受けました。解決法をアドバイスしたところ、「解決できそうです！」とにこっと笑って笑顔で帰宅してくれました！
平松建築は、
「幹部候補」として一流のスキルが身に付きます。
具体的には
①ほとんどの会社で身に付かない営業スキル、DX・AIの最先端スキルが身につく！
多くの会社でロープレなどの営業研修が実施されていない中、
平松建築では定期的なロープレ、外部の営業研修を実施！
マニュアルやトークスクリプトが整備されているため自信をもって営業ができる！
また、積極的にDX・AIの業界最先端技術を導入していることから
他社にないスキルの習得・活用が可能！
YouTubeでの問い合わせが多く、面談回数も増えるので
短期間で経験を積んで成長ができます！
②お客様が本当に喜んでくれる
満足度の高い「営業」ができます！
お客様が本当に喜んでくれたり、心から感謝されることが多いので短期間で自分に自信がつきます。
だからスキルの習得も早い！
客観的にお客様が喜ぶコツが身に付きます！
だから、短時間に成長できるので、安心です。
③住宅ローン、
ファイナンシャルプランナーの知識も学べます！
「人」と「地球」と「財布」に優しい！
大満足の家をコンセプトに、
建築費だけでなく、金利、光熱費などの
月々のトータル費用がお得になる住まいを
提案しています。
営業は、お客様の「幸せな人生」の設計です。
会社名 |
平松建築株式会社
|
|---|---|
雇用形態 |
正社員
|
職種 |
幹部候補、支店長候補 |
仕事内容 |
平松建築を待っている全国のお客様に |
給与 |
年収800～1500万円（要相談） 給与の詳細は面接でお伝えいたします。 |
勤務地 |
【平松建築株式会社】 静岡県磐田市小立野350-3 2023年8月にリニューアルされたきれいなオフィスです！ ※本人の同意のない転勤はありません。 ◆バイパスを降りて、車で１分 ◆「浜松駅」から車で約20分 ◆「磐田駅」から車で約10分 通勤に便利な立地に引っ越しました。 【東京、大阪、福岡、静岡の新拠点】 東京、大阪、福岡、静岡の4つの拠点で 新店舗を設立予定です。 幹部候補として採用された場合は、 いずれかの店舗で勤務していただきます。 ※詳細は面接でお伝えいたします |
勤務時間 |
フレックス制度あり！ 【勤務時間例】 コアタイム 10：00～14：00 ※入社してからの半年間は基本的に出社となります |
休日 |
年間休日120日！ （有給休暇最低10日含む） ◇毎週水曜 (完全週休2日制) ◇年次有給休暇 ◇夏季&冬季休暇（9日程度※） ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児介護休暇 急なお休みも相談可！お気軽にご相談ください。 ※有給推奨日含む ※一般の正社員の休日は上記になりますが 今回の求人内容は管理監督者のため、詳細は面接でお伝えいたします。 |
求める人材 |
■業界未経験OK、幹部経験必須 |
待遇・福利厚生 |
■各種保険あり（雇用、労災、健康、厚生） その他 |
その他 |
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ＨＰ |
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| 見出し | ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。 |
| 住所 | 〒438-0838 静岡県磐田市小立野350-3 |
|---|---|
| 電話番号 | 0120-501-899 |
| 備考 | バイパス降りてから約1分
浜松駅から車で約20分 磐田駅から車で約10分 通勤に便利な立地です！ 2023年8月にリニューアルされた きれいなオフィスです。 |
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